TOPdesk logo

Vállalati Társadalmi Felelősségvállalás

Elkötelezettek vagyunk a jobbítás iránt

Szeretnénk javítani és egyszerűsíteni az emberek életét. És ez túlmutat azon, hogy termékeinkkel és szolgáltatásainkkal segítjük ügyfeleinket. Megpróbálunk felelősséget vállalni és aktívan jobbá tenni a világot.

Ez azt jelenti, hogy minden döntésünknél figyelembe vesszük az emberekre és bolygónkra gyakorolt hatásunkat.

Közös felelősségvállalás

A TOPdesk társadalmi felelősségvállalási (CSR) stratégiájának célja a negatív hatás minimalizálása és a pozitív hatás maximalizálása. Ezt a stratégiát a TOPdesk munkatársaiból és külső tanácsadókból álló sokszínű csapat dolgozta ki, és a Globális Jelentési Kezdeményezés (GRI) mutatóin alapul.

Az egész vállalat nemzetközi képviselőiből álló globális CSR-csapatunk segít abban, hogy elszámoltathatóak maradjunk, és biztosítsuk, hogy a CSR iránti elkötelezettségünk szilárd, alkalmazkodó és céljainkkal és értékeinkkel összhangban lévő maradjon. Vezérigazgatónk, Wolter Smit pedig azért felel, hogy a CSR beépüljön mindennapi gyakorlatainkba és döntéshozatalunkba.

Megközelítésünk

Bízunk abban, hogy kollégáink helyesen cselekszenek, és felelősséget vállalnak tetteikért. Ez jól működik az új kezdeményezések beindításában és működtetésében. De a komolyabb hatás elérése strukturáltabb megközelítést igényel.

Ezért összpontosítjuk erőfeszítéseinket 3 kulcsfontosságú területre:

Szoftverünk

A világ minden táján működő szervezetek napi szinten használják szoftverünket. Fenntartható módon szeretnénk olyan szoftvert szállítani, amely pozitív hatással van a világra. Ez azt jelenti, hogy hatékonyabban kódoljuk a szoftverünket, fenntarthatóbb megoldásokat találunk a SaaS tárhelyünkre, tavaszi nagytakarítást végzünk az adattárolásunkban, és még sok minden mást.

Minden új ügyfelet szén-dioxid-semleges szervereken hosztolunk, és azon dolgozunk, hogy az összes meglévő ügyfelet szén-dioxid-semleges tárhelyre állítsuk át. Az elsődleges termékünkért való felelősségvállalás azt is jelenti, hogy mindenki számára elérhetővé tesszük azt. Erőfeszítéseinket már a Royal Visio, a látássérültek holland szakértői központja is elismerte. És dolgozunk a WCAG 2.1 AA szintnek való megfelelésen, hogy tovább javítsuk eszközünk hozzáférhetőségét.

Irodák és utazás

Több mint 1000 alkalmazottunk van több országban, így a irodákból és utazásból eredő teljes lábnyomunk jelentős. Szeretnénk ezt a hatást a lehető legkisebbre csökkenteni, és hosszú távon kompenzálni az összes kibocsátást, amelyet a TOPdesk alapítása óta termeltünk.

Jelenleg 14 irodánkból 9 gázmentes, és ahol csak lehet, megújuló energiát használunk. Keményen dolgozunk azon is, hogy csökkentsük a nemzetközi repülőutak számát a távoli együttműködés javára, ahol csak lehet. A napi ingázás során a TOPdesk “emberierőt” arra ösztönözzük, hogy gyalogoljon, kerékpározzon vagy használja a tömegközlekedést. A TOPdesk azon alkalmazottai számára pedig, akiknek bérelt autóra van szükségük, kizárólag elektromos járművekre állunk át.

Társadalom

A TOPdesk sikere minden egyes alkalmazottunk sikerétől függ. De mi is valami nagyobb dolog részei vagyunk. Ezért biztosítjuk, hogy a TOPdesk munkatársai önmaguk lehessenek, szakmailag és személyesen fejlődhessenek, és adakozhassanak a társadalomnak.

Minden TOPdesk-alkalmazott rendelkezik fejlesztési költségvetéssel, valamint dedikált személyes fejlesztési idővel. Alapesetben minden TOPdesk-alkalmazott 2 munkanapot is kivehet arra, hogy önkéntes munkát végezzen a helyi közösségében. A TOPdesk pedig minden évben megrendezi a sokszínűség és befogadás hetét, amely tele van külső előadók és alkalmazottak által tartott előadásokkal és workshopokkal.Az épületek gázmentesek, és ahol csak lehet, megújuló energiát használunk. Keményen dolgozunk azon is, hogy csökkentsük a nemzetközi repülőjáratok számát a távoli együttműködés javára, ahol csak lehet. A napi ingázás során a TOPdesk “emberierőt” arra ösztönözzük, hogy gyalogoljon, kerékpározzon vagy használja a tömegközlekedést. A TOPdesk azon alkalmazottai számára pedig, akiknek bérelt autóra van szükségük, kizárólag elektromos járművekre állunk át.

Elismerték erőfeszítéseinket

A TOPdesk 4 egymást követő évben elnyerte a TrustRadius TechCares díját, a vállalati társadalmi felelősségvállalás iránti elkötelezettségünk elismeréseként. Büszkék vagyunk arra, hogy azon kevés szállítók egyike vagyunk, akik 4 egymást követő évben kapták meg ezt a díjat.